Nejlepší hodnocení pro nejlepší pracovníky Doba, kdy podniková schémata pobídkových plateb zahrnovala pouze jedinou formu hodnocení zaměstnanců pozvolna mizí. Ze západu míří nové trendy i sem k nám. Společnosti se tak v dnešní době snaží po americkém vzoru hodnotit své nejlepší pracovníky více způsoby, což se ukazuje býti mnohem…
Devět praktických motivačních tipů Motivace zaměstnanců může mít nejrůznější podoby. Vždy však jde o to získat…
Jaký dárek pro kolegu či nadřízeného? Několikrát ročně stojí každý z nás před úkolem zvolit vhodný dárek pro…
Jak se bránit teroru na pracovišti Odborníci z řad psychologů se shodují na tom, že teror a násilné chování na…
Amorův šíp na pracovišti? Důvěrné vztahy na pracovišti jsou neustále ožehavým tématem. Jaký názor na…
Psychologie optimálních zkušeností - motivace pracovníků v menších firmách Pochopit, proč poctivě propracované motivační schéma zabere jen jednou a…
Wellness programy pro zaměstnance přitahují pozornost Firmy, které se snaží motivovat své nejlepší zaměstnance, nesmí zapomínat…
Pracující otcové bojují za svá práva Motivace zaměstnanců v době snižování stavů Najděte si svoje stresory Šetřeme generátory své energie Integrace nových pracovníků snadno a rychle 
