Je výhodné nabízet flexibilitu? Arriva, velký autobusový a vlakový dopravce, dává všem zaměstnancům možnost využívat flexibilitu. Lynn Perryová, vedoucí HR v tétofirmě, která zaměstnává jen ve Velké Británii více než 22000 lidí, sdělila PM, ževytvořili pro řadové manažeryinterní příručku flexibility. "Pro manažery může být obtížné…
Proč může být manažer důvod zůstat v zaměstnání Někdy může být jen dobrý šéf důvod, proč stále zůstáváte ve svém…
Potlačte svůj hněv, naučte se ovládat jeho etiku Hněvu čelíme v každém aspektu života, tedy i na pracovišti. Tyto napjaté…
Jak přimět šéfa akceptovat telecommuting S tím, jak zaměstnanci a firmy uznávají stále více benefity telecomutingu,…
Řízením času k lepší rovnováze Nejlepší manažeři nepracují nejdéle, ale nejefektivněji. Není to však jen…
Jak práce na dálku pomůže Zemi? Aktuální americký výzkum, zveřejněný u příležitosti Dne země (22. dubna),…
14 zaručených možností, jak poškodit firmu V čem dělají manažeři nejčastěji chyby, které škodí firmám?- Řídí se…
Britové se učí o depresi Porada musí mít hlavně smysl 
