4 kroky k silnější interní komunikaci Interní komunikace pomáhá firmám k úspěchu. Musí však přinášet jasná a zajímavá sdělení, která podpoří motivaci a angažovanost zaměstnanců s cílem posílit jejich produktivitu. Měla by inspirovat k nejlepším výkonům a pozdvihovat morálku. Co můžete udělat pro to, aby se vaše interní komunikace…
Specifika trhu práce v Praze: Vysokoškoláci táhnou mzdy nahoru Praha dosahuje výrazně vyšší ekonomické výkonnosti i mzdové úrovně v…
Štěpán Tůma v HR tv: Co zaměstnance stresuje? Štěpán Tůma je marketingovým ředitelem společnosti Sodexo Benefity a…
Petr Pouchlý v HR tv: Gamifikace zdaleka není jen o hraní her Petr Pouchlý je zakladatelem společnosti Court of Moravia, která se zabývá…
Firemní večírek: Jak předejít kocovině i žalobám Vánoční večírky jsou v plném proudu, každá zábava však má své meze.…
Chyby jsou motorem inovací Firmy, které se bojí udělat chybu, neinovují. Co se stane, když uděláte v …
Konference BOZP potřetí – vysoká odborná úroveň a návštěvnický rekord Dne 21. listopadu 2017 uspořádalo nakladatelství Verlag Dashöfer, spol. s …
Průměrné mzdy v Česku – 3. čtvrtletí 2017 Nehledejte Comp&Ben Manažera – Vychovejte si ho! 
