Prioritou dnešního managementu jsou kvalitní zaměstnanci, proto by se měly společnosti snažit, aby právě ony byly tím nejlepším místem pro práci. Mohou toho dosáhnout přijetím opatření v pěti základních oblastech. První z nich je pozitivní pracovní prostředí jedna třetina špičkových manažerů…
Při dlouhých konferencích nebo poradách je po určité době velmi těžké…
Důvěrné vztahy na pracovišti jsou často diskutovaným tématem. V Kanadě…
Práce naplňuje naše dny, týdny, roky, prostřednictvím práce si udržujeme…
Stále více firem začíná uznávat důležitost emocionální inteligence (EQ).…
Existuje spojení mezi osobními předpoklady a spokojeností s prací?…