Pouze 1 z 10 Čechů očekává letos růst mzdy nad 10 %, většina zaměstnanců se zatím žádného přilepšení kvůli inflaci nedočkala Více než 60 % zaměstnanců potvrzuje, že jejich zaměstnavatel zatím v odměňování nijak nezareagoval na současnou ekonomickou situaci. I mezi těmi zaměstnanci, kterým zaměstnavatel přilepšil, je polovina s rozsahem této podpory nespokojena. Růst mzdy nad 10 % očekává v letošním roce jen 1 z 10 lidí.…
Psycholog Daniel Štrobl - Vzdálené týmy nemohou přinést inovace ani kreativitu Zavádění práce z domova, která byla dříve benefitem a dnes naprostým…
Wellbeing v práci jako benefit. Jak ho řeší vaše firma? Pohodlí se v práci stalo vyhledávaným benefitem. Jako důležitou součást…
Jak na pracovišti snížit úroveň stresu 
Zobrazit dvojjazyčně Zástupci managementu každé firmy, stejně jako personalisté odpovědní za…
(NE)BÝT HYBRIDNÍ FIRMOU JE DNES „IN“? Změnil covid-19 svět práce? Ne. Jenom změny urychlil. A pandemie nám…
Zvyšování a prohlubování kvalifikace, vzdělávání se, to vše je v dnešní…
DHL Express znovu získala ocenění No. 1 Best Workplace™ v Evropě Již druhým rokem po sobě byla společnost DHL Express, přední světový…
O hledání smyslu v práci 
