Klíčoví japonští zaměstnavatelé reagují na prohlubování demografické krize ve své zemi tím, že přicházejí snovými strategiemi vyrovnání pracovního života se soukromým. Zaměstnance vyzývají kčastějšímu sexu a trávení více času srodinou. Zavádějí rodinné týdny, vnichž motivují zaměstnance kaktivní…
Zejména malé firmy by rády projevily zaměstnancům určité zvláštní uznání za…
Vprůběhu vánoční sezóny je přirozeně obtížnější udržet si motivaci…
U nefinančních benefitů je třeba klást důraz na správnou skladbu a…
Tzv. burnout neboli vyhoření je dlouhodobou odpovědí lidského organismu na…
Neproduktivní pracovní síla vyjde firmy draho. Například vAustrálii je to…
Pokud vás ve vánočním období stresují rodinná setkání, nekonečné večírky a…